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【璧医人才】引才聚力 创新领航丨我院再添四位杰出青年才俊

发布时间:2024-10-17

在追求医疗进步与创新的道路上,我们始终致力于引进优秀的医疗人才,为医疗事业的发展注入新的活力。近期,重庆医科大学附属璧山医院(重庆市璧山区人民医院)肾病风湿免疫科、肝胆外科、皮肤与整形美容科,先后引进四位相应专业的80后高层次人才。

周宝勇,医学博士,在职博士后,中共党员,1986年2月生,山东临沂人。毕业于重庆医科大学,从事肝胆外科工作十余年,曾获重医一院首届“金柳叶刀青年外科医师手术技能大赛”一等奖。



专业领域

熟练掌握肝胆外科各种疾病诊治,擅长腹腔镜及达芬奇机器人微创手术,精通胰十二指肠切除、肝门胆管癌根治术、肝移植等复杂手术技术。



学术任职

      中华医学会器官移植学分会第九届委员会器官再生与工程学组委员,重庆市外科学会肝胆胰外科专业青年委员会委员,重庆市医院协会肝胆外科专业委员会,重庆市外科学会神经内分泌肿瘤专业委员会委员,重庆市医学会肝病学分会第八届委员会青年委员会委员等。



科研成果



以第一和通讯作者(含共同)在Theranostics、The Lancet Gastroenterology & Hepatology、American Journal of Gastroenterology、Hepatology International、Journal of  Translational Medicine、Journal of Hospital Infection等国际学术刊物发表SCI论文十余篇,Frontiers in lmmunology、Sicence Report、World Journal of Surgical Oncology、Frontiers in oncology等SCI杂志审稿人。主持省部级课题2项,院级科研课题1项 ,参与国家、省部级课题多项。



高涛,硕士研究生,中共党员,1985年7月生,重庆垫江人。毕业于广东医科大学,2011 年 10 月参加工作,从事皮肤专业工作 13 年。曾入选“重庆市中医院青年拔尖人才”,2015年加入中国政府医疗救援队赴尼泊尔抗震救灾,获重庆市卫健委“优秀共产党员”及“嘉奖”表彰。

专业领域

擅长皮炎、湿疹等过敏性疾病及痤疮、银屑病、带状疱疹、白癜风等常见皮肤病,熟悉重症药疹、大疱性皮肤病等各类皮肤科疑难重症的诊治。

学术任职

国家(重庆)卫生应急救援队员、重庆市首批健康科普专家库成员、渝中区皮肤科医疗质量控制中心专家组委员等。

科研成果

以第一和通讯作者在国内外皮肤科杂志发表论文20余篇,参编国家级出版社出版的论著8部,主研和参与多项临床研究项目及省部级课题,获得1项实用新型专利。


印苏培,医学博士,1988年7月生,江苏泰兴人。先后在陆军军医大学获得临床医学学士学位,在陆军军医大学第一附属医院和重庆医科大学附属第二医院完成泌尿外科专业的硕士和博士研究生学业。2024年8月加入我院博士后科研工作站,将围绕肥胖及代谢性疾病展开相关临床及基础研究,探索肥胖相关性肾病的潜在发病机制及防治策略。

长期从事肾脏病学、肾脏移植及泌尿外科的临床及科研工作,对肾内科及泌尿外科常见病、多发病、危重病的诊断和治疗有丰富的临床经验。在科研领域,以第一作者或通讯作者在国内外发表论文9篇,其中SCI论文5篇,并获得了1项国家发明专利和4项实用新型专利


黄翀,医学博士,中共党员,1986年11月生,江西万年人。2008年毕业于重庆第三军医大学临床医疗系,先后于第三军医大学攻读硕士学位及在上海第二军医大学攻读博士学位。

技术专长:

眼部整形;皮肤良恶性肿瘤切除以及美容修复(色素痣,皮脂腺痣,疣状痣,表皮囊肿,毛母质瘤,化脓性肉芽肿,粘液囊肿,脂肪瘤,角化棘皮瘤,脂溢性角化症,基地细胞癌,bowen病,鳞状细胞癌,黑素瘤等);瘢痕美容修复(外伤后瘢痕,挛缩性瘢痕,增生性瘢痕,瘢痕疙瘩,瘢痕癌等);甲外科(甲沟炎,嵌甲,甲黑线);多汗症及狐臭微创治疗(注射以及手术治疗)。



  这些80后的优秀青年才俊,他们怀揣着对医疗事业的热忱与执着,为我院带来了创新的理念和活力。他们的加入,将进一步提升我院的医疗水平和服务质量,为患者带来更加优质的医疗体验。

  近年来,我院逐步完善引才制度,加大人才投入,不唯地域引进高层次人才。近五年来(2020年至今),吸引市内外优秀博士33人、高级职称18人、柔性引进专家8人,引进Ⅰ期临床试验中心团队,先后投入人才引进经费和科研启动金约1000万余元。截止目前,医院共有博士88人(含在读47人)、硕士379(含在读63人),高级职称229人,教授4名、副教授6名,博士生导师2名、硕士生导师26名。我院国家级博士后科研工作站,现已有10位博士后进站开展研究工作。

  未来,我院将继续加大引才力度,吸引更多优秀人才,为医院医教研的蓬勃发展注入持续动力。